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本溪市溪湖区纪委监委纪检监察二室拓展线索渠道 提高
作者:admin      发布时间:2019-03-07

一是加强与干部的沟通,在谈话中收集新线索。在日常查办案件考察取证过程中,特殊是与国民接触过程中,在保障原查办案件取证的基础上,尽可能地与民众多沟通,懂切当地是否还有其他不良景象,其余可能波及违纪守法的情况,在细心的谈话进程中,发明新线索。

三是透过气象发现本质,调查取证中拓展线索。在考核取证过程中,要具备发散思维和翻新精神,不仅要查清正在查办的案件内容,在取证中可以适当有针对性地拓展,积极思考,其他单位或者部门是否存在相似问题,其他人员是否也会犯类似的错误等,这样既能够发现新的有价值的问题线索,又可能对存在类似的违纪违法问题进行统一处理。2018年,溪湖区纪检监察二室在查办基层组织公款旅行问题上,就是采取这种方式,处置了一批违纪职员,起到了极大的威慑作用。

二是高度关注关键环节,透过管理乱象找线索。高度关注廉政危险高的部分和业务,尤其要深入到主持人、财、物的部门和关注其余容易发生问题的环节,在案件查办过程中,主动深刻研究,对发现的违纪遵法问题积极查处。特别是对一些治理混乱的单位和局部,透过管理乱象,寻找管理漏洞,踊跃发现不作为、不担当、不尽责的问题线索,在管好权、管好钱、管好人高下功夫,通过查办案件,逐步推动单位跟部门建立起真正管用的防范和管理腐败的机制。

违纪违法线索的挖掘是违纪案件受理查办的前提条件,高品德的案件线索更是成功查办案件的关键。本溪市溪湖区纪委监委纪检监察二室坚持在查办案件中,踊跃拓宽工作思路,拓广渠道收集线索,始终提升科室的办案才干跟品质。